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湖南日报·新湖南客户端5月23日讯（通讯员 鲍云尚）“与职工签订劳动合同是一件很简单的事，如果超一个月满一年未与职工签订书面劳动合同的，不仅会与职工形成无固定期限劳动合同关系，还会面临承担支付二位工资的风险，从而增加企业不必要的用工成本，也不利于劳资双方的权益维护……”近日，湘西土家族苗族自治州保靖县营商办宣讲团成员，在该县产业开发区管委会会议室，向园区18家企业代表和企业财务人员以座谈会的形式开展“送解优”惠企政策宣讲。

当天，保靖县优化营商环境工作专班会同县政府办、县人社局组建“惠企政策宣讲团”深入该县产业开发区中的高新技术产业园区，集中开展“三送三解三优”暨“送政策、送温暖、送信心，解基层之难、解企业之难、解群众之难，优作风、优服务、优环境”行动，召开落实“送优解”助力发展环境惠企政策宣讲座谈会，向高新技术产业园区企业集中宣讲省政府《“三送三解三优”行动政策清单》《湘西州重要优惠政策资料汇编》和本县优化营商环境若干政策要点。座谈围绕政策的具体优惠内容、政策申报条件等进行详细解读，对企业如何规范用工、劳动仲裁、合同签订等做出指引，为企业答疑解惑，帮助企业纾困，着力解决企业的“急难愁盼”问题，推动各项惠企助企政策在园区落地落实。

与会企业代表纷纷表示，此次惠企政策宣讲座谈会内容丰富、针对性特强、干货满满、效果好，为企业及时了解各级政府新政策、用活用好新政策提供了很强的指导性，还表示将坚定信心谋发展，将惠企政策转化为生产经营动力，提升自身创新实力，为推动县域经济发展作出应有的贡献。

保靖县优化营商环境工作专班相关负责人表示，接下来将会同相关单位持续深入其它园区和企业开展“送解优”惠企政策宣讲的同时，切实巩固和完善“送解优”宣讲服务团的各项工作职能，及时收集企业困难和问题，制定解决方法及整改清单，为企业解决用工存在问题，持续实施营商环境优化提升行动，营造尊商、重商、安商的浓厚氛围，推动“三送三解三优”行动做深做实、践行见效。